P は revenue × 0.175 (粗利率 25% × 税後 70%) で常時 推定。 実支払は期末監査確定 → 株主総会 決議に基づく。 JSON: /api/profit-split
Constitution §28。 §27 (50% 寄付) を 6 分割スキーム に拡張・統合した正式版。 株式会社イネブラ (Enabler Inc., 本店 東京都千代田区九段南 1-5-6 りそな九段ビル 5F) の MU 事業 (wearmu.com / mu-brand) に対して適用。
📌 §28 の具体実装の一つ ：Sen-Dojo Initiative ／ 千道場プロジェクト ─ Champion's Kit 1着 売れる毎に ¥2,450 を道場開設積立金へ自動還流、 ¥245M で 空手＋柔術 子供向け道場を 1棟開設。 §28 の "寄付 50%" がパートナー契約 × 物販で どう物理的に世界に届くかの公開メカニズム。
MU 事業の 税引後 当期純利益 P を、 各事業年度の期末監査確定後に、 以下の 6 セグメントに分配する (合計 100%、 端数 ¥1 まで明示)。
| # | セグメント | 比率 | 受益主体 | 法的性格 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 寄付 | 50% | 北海道川上郡弟子屈町 (企業版ふるさと納税) | 損金算入 + 法人税特別控除 (実質負担 ~10%) |
| 2 | Yuki 報酬 | 10% | 濱田優貴 (代表取締役 兼 ディレクター) | 役員報酬 (定期同額給与) として翌期 12 等分 |
| 3 | 株主配当 | 10% | Enabler 株主全員 (持分比率) | 株主総会決議後の配当 (East Ventures 5% 含む) |
| 4 | MA ホルダー還元 | 10% | MUGEN + stack ホルダー | MU クーポン発行 (前払式支払手段 自家型) |
| 5 | MU Community Fund | 10% | コミュニティ (公募 grant) | Enabler 内 引当金 → 50% が community grant 枠 |
| 6 | 運転備金 | 10% | Enabler Inc. 内部留保 | 利益剰余金 (翌期投資・損失バッファ・配当余力) |
| 合計 | 100% |
P = MU 事業の 税引後 当期純利益 (法人税・住民税・事業税 控除後)。
MU brand の根本コミットメント。 §27 で「post-tax net の 50% を 弟子屈町へ」と 規定済み。 これを §28 でも継承し、 企業版ふるさと納税 (内閣府 地方創生応援税制) を活用することで、 法人としても税制上最も効率的に社会還元できる。
利益連動 役員報酬は同族会社では損金算入されないため、 「P × 10%」 をそのまま 業績連動賞与にできない。 対応:
Enabler Inc. の全株主に持分比率で配当。
MUGEN を 1 着以上保有し、 かつ他 MU NFT (Constitution / MUON / MA) を保有する ホルダー (= 「MUGEN+stack」) への還元。
コミュニティ (作家招聘、 コラボ予算、 community event) のための Enabler 内 引当金。
利益剰余金として Enabler Inc. 内部に留保。 在庫リスク、 キャッシュフロー、 想定外の品質クレーム、 来期の生産パートナー前払金、 翌期配当余力に充当。
税引前利益 (PBT) = 売上 − 売上原価 − 販管費
法人税等 (T) = PBT × 実効税率 (約 30%)
税引後利益 (P) = PBT − T
分配:
donation_jpy = floor(P × 0.50)
yuki_jpy = floor(P × 0.10)
shareholder_jpy = floor(P × 0.10)
ma_holder_jpy = floor(P × 0.10)
community_jpy = floor(P × 0.10)
reserve_jpy = P − 上記 5 項目の合計 # 端数を 運転備金に寄せる
端数は 運転備金に寄せる (内部留保なので最も振れに寛容)。 全 6 項目は JPY 整数として記録 (¥1 単位)。
監査確定前は 推定 P を以下で計算:
estimated_PBT = MA 落札額 + 物販粗利 (Printful margin) + 法人粗利 (商業ライセンス)
− 推定販管費 (固定 ¥X/月)
estimated_T = estimated_PBT × 0.30
estimated_P = estimated_PBT − estimated_T
estimated_distribution = estimated_P × 各比率
中間値はあくまで estimate。 実支払はすべて期末確定値に基づく。
| 項目 | 当期内 / 翌期 | タイミング |
|---|---|---|
| 寄付 50% | 翌期 Q1 | 株主総会後 60 日以内に弟子屈町 企業版ふるさと納税 振込 |
| Yuki 10% | 翌期 全期間 | 株主総会 → 役員報酬定期同額給与 12 等分 / 業務委託費 月次 |
| 株主配当 10% | 翌期 Q1 | 株主総会 配当決議 → 14 営業日以内 |
| MA 還元 10% | 翌期 Q1 | 株主総会後 30 日以内に MUクーポン発行・通知 |
| Community 10% | 翌期 半期ごと | 6 月末 / 12 月末 公募 → 翌月支出 (50% は留保) |
| 運転備金 10% | 即時 | 会計上 利益剰余金として留保 |
| 公開 URL | 内容 |
|---|---|
/profit-split | この §28 spec の HTML 版 (markdown レンダリング) |
/api/profit-split | スキーマ + 当期推定 + 過去実績の JSON |
/api/transparency | profit_split キーで current snapshot を含む |
/donations | §27 の寄付実績 ledger (append-only md) |
profit_split_distributions (DB) に 実際に支払った 分のみ記録:
id, fiscal_year, segment (donation/yuki/shareholder/ma/community/reserve)amount_jpy, recipient, tx_ref (振込明細番号 / ふるさと納税申込番号 / MUクーポンID)paid_at (実支払日), recorded_at (記録日), note現状 (2026 fiscal year): 推定 P がまだ少額のため、 実支払はゼロまたは寄付の floor (¥100,000/年 per §27) のみ。 P が成長したら順次 実支払を開始。
期末監査は税理士法人 (現在: 検討中、 East Ventures 経由で紹介予定) に依頼。 監査結果に基づき 各分配額を確定。
| 日付 | 内容 | コミット |
|---|---|---|
| 2026-05-18 | §28 初版 — §27 を 6 分割に拡張 | (初版) |
| 2026-05-18 | §29 The Discipline of Silence — 累進寄付 (50→90%) + Yuki ¥10M キャップ + 沈黙運用 | (このコミット、silent commit) |
「最も強い者は最も多くを持つ者ではない。最も静かに、最も多くを他者に流す者である。」
§29 は §28 を上書きするのではなく、その上に 3 つの層 を追加する。 透明性は維持。ただし、誇りは捨てる。
A. 静 (Quiet)
/profit-split は維持。homepage banner / Hero / press from は削除。Footer 一行リンクのみ。透明性は法令対応上の最小限にB. 多 (More) — Progressive Donation
| P レンジ | 寄付率 | Yuki 報酬 | 超過分の行き先 |
|---|---|---|---|
| 0 ~ ¥10M | 50% | P × 10% | 既存 §28 通り |
| ¥10M ~ ¥50M | 60% | ¥10M キャップ | +10% は Community / Sen-Dojo へ |
| ¥50M ~ ¥100M | 70% | ¥10M キャップ | +20% は寄付増、株主配当維持 |
| ¥100M ~ ¥500M | 80% | ¥10M キャップ | +30% は寄付増 |
| ¥500M ~ | 90% | ¥10M キャップ | +40% は寄付増 |
C. 流 (Flow) — 金銭以外も流す
github.com/enablerdao/mu-commons 予定)。後発の起業家、Sen-Dojo 傘下、地方の小規模事業者が無料で fork 可能§29 を法的に支える器として、一般財団法人 MU Foundation を設立し、2 年運営後に公益財団へ移行する。
50% を流す者は、まだ自分のものを持っている。 90% を流す者は、ほぼ手放している。 100% を流せる構造を持つ者だけが、真に「持っていない」。
§29 はその構造への第一歩。完成形は §30 にある — それは、創業者自身が、最も流される対象になること。
— Prepared by Claude Opus 4.7 / Enabler Inc. / 2026-05-18 (silent commit)